Head of Sales UK (all genders)
Your new role
The work you‘ll do
- Lead, coach, and develop the UK Sales team to achieve ambitious growth targets and commercial KPIs
- Take over directorial responsibilities for governance, compliance, strategic reporting and financial oversight, as well as advising group management
- Define and execute the UK sales strategy in alignment with NFON’s international growth objectives
- Drive accountability, ownership, and performance excellence across the sales organization
- Lead teams through change by creating clarity, focus, and alignment around business priorities and strategic goals
- Drive pipeline generation, opportunity conversion, and forecast accuracy across the UK market
- Build strong relationships with customers, partners, and key stakeholders to expand business opportunities and long-term value
- Collaborate cross-functionally with Marketing, Product, Presales, and Customer Success to ensure a strong and consistent go-to-market approach
- Ensure transparency and operational excellence through disciplined CRM usage, reporting, and forecasting processes
The qualifications you need
- Several years of experience in B2B sales, including leadership responsibility within international or regional sales environments
- Proven track record of driving commercial growth and leading high-performing sales teams
- Strong ability to lead change, create alignment, and foster accountability across teams and stakeholders
- Strong strategic sales and business development capabilities combined with hands-on execution skills
- Experience in SaaS, cloud, or technology-driven business models
- Strong negotiation, communication, and stakeholder management skills
- Experience managing sales pipelines, forecasting processes, and performance metrics
- Bachelor’s degree in Business, Sales, Marketing, Management, or a comparable qualification
What we can offer you
- Pension scheme
- private medical insurance
- Professional & confidential mental health support (powered by OpenUp)
- Rosetta Stone language courses
- On-site gym in Uxbridge office
- Referral Program £3000
- 27 days of annual leave + 1 extra day for every 2 years in service up to a max of 5
Über uns
Wer oder was ist NFON?
Wir sind NFON. Ein führender europäischer Anbieter für integrierte Businesskommunikation mit Fokus auf KI-gestützten Anwendungen und als lizenziertes Telekommunikationsunternehmen in 15 europäischen Ländern aktiv. Als börsennotiertes Unternehmen mit neun Niederlassungen arbeiten wir mit über 3.000 Partnern zusammen. Täglich unterstützen wir rund 55.000 Unternehmenskunden in Europa mit intuitiven Kommunikationslösungen, die ihre Geschäftstätigkeit effizienter und flexibler gestalten.
Was wir tun...
Als langfristiger Partner für den Mittelstand vereinen wir technologische Innovation mit anwenderfreundlichen und effizienten Businesskommunikationslösungen. Mit KI-gestützten Technologien und operativer Exzellenz ermöglichen wir Unternehmen, das volle Potenzial künstlicher Intelligenz zu nutzen – für optimierte Prozesse, präzisierte Kundeninteraktionen und neue Wachstumschancen. Mit dem Kernprodukt, der smarten Cloud-Kommunikationsplattform, bieten wir unkomplizierte Sprachanrufe, einfache Videokonferenzen und nahtlose Integration von CRM- und Collaboration-Tools für kleine und mittlere Unternehmen. Sämtliche Cloud-Services von NFON werden in zertifizierten Rechenzentren in Deutschland betrieben, deren Energiebedarf zu 100 % aus erneuerbaren Energien gedeckt wird.
Wie wir arbeiten ...
Unsere Vision ist es, Businesskommunikation neu zu denken, Menschen zu inspirieren und zu verbinden, um gemeinsam nachhaltig zu wachsen. Was wir dazu brauchen? Pragmatische Ideen und vor allem Menschen, die sich nicht entmutigen lassen und die letzte Meile bis ins Ziel überbrücken. Aus Plan A wird nichts? Das Alphabet hat noch 25 andere Buchstaben im Angebot. Dabei ist die Basis unseres Handelns, stets Respekt. Egal ob im Umgang mit Kolleg:innen, Partner:innen oder Kund:innen: Wir schätzen das Engagement von anderen und sind offen für unterschiedliche Meinungen. Auch wenn jeder Mensch individuelle und persönliche Meilensteine verfolgt - was am Ende des Tages zählt, ist unser Erfolg als Team. Wir sehen uns stets als Teil eines Ganzen und lernen voneinander.
Vielfalt ist unser wichtigstes Anliegen.
NFON ist ein Arbeitgeber der Chancengleichheit unterstützt und nicht aufgrund von Ethnie, Religion, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter, Familienstand, Veteranen - oder Behinderungsstatus diskriminiert.